De doelstelling van het onderzoek is het doen van aanbevelingen voor de directie voor organisatorische aanpassingen om de opbrengsten van het onderwijs van de afdeling VMBO-tl te verbeteren. Dit wordt gedaan door in eerste instantie in kaart te brengen wat exact het probleem is. Vanuit drie invalshoeken, structuur, cultuur en leiderschap, wordt in kaart gebracht wat de oorzaken van het probleem zijn. Op basis hiervan worden aanbevelingen geformuleerd over welke organisatorische aanpassingen noodzakelijk zijn, zodat de opbrengsten van het onderwijs van de afdeling VMBO-tl worden verbeterd. Doormiddel van dit doel probeer ik bij te dragen aan het verbeteren van de opbrengsten van het onderwijs van de afdeling VMBO-tl.
Op dit moment ben ik aan het onderzoeken welke onderzoeken er al uitgevoerd zijn binnen andere organisaties. Mocht je informatie hebben? Let me know!
Geen opmerkingen:
Een reactie posten